HITACHI : 日立評論 : 日立におけるワークスタイルイノベーション

ビジネス環境のニーズとワークスタイル
　ビジネス環境の変化に，従来のオフィス環境では追い付いていけない。「セキュア」，「クロスファンクショナル」，「ノンテリトリアル」のキーワードを踏まえたビジネスシーンを確保し，しかも自社に合ったワークスタイル改革を採用する必要がある。

　ビジネスにおける多様なニーズに応えるために必要とされる知的生産性の向上は，フレキシブルにつながることによって生み出されるものであり，それを支えるのは，いつでも，どこからでも，個々の人材が必要なときに，社内の必要なリソースに自由にアクセスできるセキュリティなビジネス環境である。
　日立は，ビジネスシーンでのニーズを「新ワークスタイル（Work Style Innovation Project）」として実現し，適用している。

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日立におけるワークスタイルイノベーション ―情報・通信グループの事例―

日立におけるワークスタイルイノベーション
―情報・通信グループの事例―